佳樂集團(tuán)“我在佳樂”征文比賽活動(dòng)圓滿結(jié)束

、佳樂物業(yè)公司、佳樂建安公司等所屬各單位廣泛開展

，共征得參賽作品96篇。員工們紛紛以飽滿的熱情記錄自己在佳樂這個(gè)大家庭里真實(shí)的學(xué)習(xí)

、工作和生活

，抒發(fā)自己多姿多彩的感悟和情杯，反映出樂觀豁達(dá)和積極向上的精神追求

，活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期的目的，為豐富多彩的佳樂企業(yè)文化添上了重彩的一筆

。

經(jīng)過專家認(rèn)真評(píng)審

，魏 靜的《佳樂需要“亮劍”精神》榮獲 一等獎(jiǎng) 。二等獎(jiǎng)分別是：謝曉敏的《我在佳樂》 

、胡順平的 《水滴與浪花》 、曾世奇 的《我在佳樂》

、徐華友的《我在佳樂第一天》

、艾國(guó)民的《我在佳樂——成長(zhǎng)在南苑》;三等獎(jiǎng)分別是：林遠(yuǎn)銀的《我的記憶》、李正維《歷經(jīng)風(fēng)雨見彩虹》

、冉從容《佳樂，我與你同行》

、楊 波《我在佳樂——永存感恩》

、 榮元祥的《佳樂頌》

、王宗位的《成長(zhǎng)在佳樂》

、 趙媛梅的《我在佳樂》

、李春霞的《南苑——永恒的家園》、 楊海鳳的《我在“家樂”》

、 趙 彬的《佳樂人

，苦并快樂著》 ;參賽獎(jiǎng)分別是：劉光華的《我在佳樂的歲月里》

、華露茜的《初生牛犢不怕虎》

、黃長(zhǎng)珍的《我在佳樂——感恩南苑》、熊國(guó)銀的《我在佳樂》 

、 陳虹伶的《我在佳樂——記三八節(jié)游古藺黃荊老林》、牟 勇的《流光里的愛——側(cè)記在玉宇的日子》

、王太華的《為了我們不再被叫“電老虎“》

、向保全的《我的玉宇情杯》 、馮 波 的《驕傲》 

、肖玉乾的《玉宇放歌》 毛代平的《感受佳樂》、

黎 靜《佳樂元興電站

，我的成長(zhǎng)見證》

 

據(jù)悉

，“我在佳樂”征文比賽屆時(shí)將在佳樂集團(tuán)召開的2011年度年終總結(jié)表彰暨新春團(tuán)拜會(huì)上舉行隆重的頒獎(jiǎng)儀式。

　　

優(yōu)秀征文欣賞：  

                         佳樂需要“亮劍”精神        

                                                         一等獎(jiǎng)  魏靜

     電視連續(xù)劇《亮劍》的熱播，曾經(jīng)轟動(dòng)一時(shí)

，影片好評(píng)如潮，深受觀眾喜愛。劇中情節(jié)主要描寫了領(lǐng)軍人物李云龍帶兵打仗的故事，為我們塑造了一個(gè)極具個(gè)性色彩、有血有肉的軍人形象。在長(zhǎng)期的軍事生涯中，他一步一個(gè)腳印，形成了獨(dú)具一格的“亮劍”精神：面對(duì)強(qiáng)大的對(duì)手，明知不敵也要毅然亮劍，即使倒下，也要成為一座山，一道嶺…… 
     看完影片以后

，“亮劍”精神一直深深的震撼著我，我認(rèn)為這種精神力量不僅僅應(yīng)該是我們軍隊(duì)的軍魂

，而更應(yīng)該成為一個(gè)企業(yè)的靈魂

。  2007年有幸加入了佳樂集團(tuán)這個(gè)大家庭

，在這個(gè)大家庭里，不管是高層的決策部門還是基層的執(zhí)行部門

，這種精神一直都在各部門潛在的發(fā)生著

。軍隊(duì)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，在影片里我們看到

，戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利來自大家的團(tuán)結(jié)奮斗，企業(yè)亦是如此

，每個(gè)員工都應(yīng)該具有大局感

，都應(yīng)該為企業(yè)的整體利益著想，俗話說的好：只有鍋里有了

，碗里才會(huì)有。 

      亮劍精神是一種“氣魄”

。一個(gè)有魄力的智慧領(lǐng)導(dǎo)者

，才能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)勇往直前，無所畏懼

。2008年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)不僅沒有給我們佳樂人帶來危機(jī)感

，相反

，卻迎來了無數(shù)的商機(jī)

，當(dāng)大多數(shù)人都在為未來前景擔(dān)憂的時(shí)候，公司領(lǐng)導(dǎo)層卻在四處尋找地塊

，為持續(xù)拓展公司業(yè)務(wù)儲(chǔ)備資源

，積蓄能量

。這種面對(duì)困境的果斷抉擇

，是佳樂人永不言敗的信心，也是佳樂人鍥而不舍的執(zhí)著

。

    亮劍精神是一種“激勵(lì)”。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，應(yīng)該具備管理和培養(yǎng)英才的土壤

。行政部門不定期舉辦的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)

，讓我們受益匪淺，經(jīng)過培訓(xùn)使我們的綜合素質(zhì)得到了更高層次的提升

，從而更進(jìn)一步提高了公司對(duì)外的品牌形象

。 
      曾經(jīng)的陳舊辦公設(shè)施早已經(jīng)不見了蹤影

，不斷更新的辦公設(shè)備

，給我們創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境，這樣也讓我們能更好的為客戶服務(wù)提供了有力的保障

。 
每個(gè)季度生日聚會(huì)

、員工享受買房?jī)?yōu)惠

、逢年過節(jié)的節(jié)日津貼和各種福利待遇

，年度先進(jìn)的評(píng)選……無形中形成了一種巨大的凝聚力與感召力，讓我們深深的感受到了集體的關(guān)懷

，更加增強(qiáng)了我們對(duì)企業(yè)的歸宿感

。 
      亮劍精神是一種“團(tuán)結(jié)”

。財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)珔s枯燥無味的工作

，成天和數(shù)字打交道，每月的賬務(wù)處理絕對(duì)不能差錯(cuò)分毫

。同事們?cè)?jīng)相互調(diào)侃說：只要從事了財(cái)務(wù)工作

，用不了多長(zhǎng)時(shí)間就會(huì)變成“方腦殼”，其實(shí)

，就是這樣一群為了數(shù)字而較真兒的“方腦殼”們，為了保障公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)健康

、有序地進(jìn)行

，上下一條心，風(fēng)雨同舟

，堅(jiān)持不懈的與公司同呼吸共命運(yùn)

，默默無聞地為公司的發(fā)展壯大而努力著

。
     亮劍精神是一種“大度”

。人無完人，每個(gè)人都有缺點(diǎn)

，難免會(huì)犯點(diǎn)小錯(cuò)

。我很清楚自己的不足，有時(shí)候在工作上處理問題比較任性

，和領(lǐng)導(dǎo)也缺乏溝通

，盡管這樣，不僅沒有得到不公正的對(duì)待

，卻收獲了領(lǐng)導(dǎo)和同事的鼓勵(lì)和支持

。在這里，感謝公司安排這次有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)

，給予我機(jī)會(huì)，向曾經(jīng)關(guān)心和幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們說一聲：謝謝

！ 
    “劍鋒所指

，所向披靡”。近兩年

，公司業(yè)務(wù)飛躍發(fā)展，蒸蒸日上

，得益于董事長(zhǎng)及總裁辦的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于我們有一支素質(zhì)過硬和開拓創(chuàng)新的員工隊(duì)伍

， 面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)

，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們的“亮劍”精神，我們的企業(yè)一定會(huì)打贏市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中這場(chǎng)商業(yè)戰(zhàn)

，我們的企業(yè)就會(huì)立于不敗之地

。 

           
         
        

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